Prensa
Interesante artículo de Eduardo Punset publicado el 16 de enero de 2011 en XL Semanal, donde enumera las competencias que necesitaran los jovenes para trabajar.
ARTICULO
Las nuevas ayudas económicas a la formación para trabajadores y empresas afectadas por un expediente de regulacioón de empleo (ERE) de suspensión, acordadas en julio pasado en la mesa de diálogo social, se pueden solicitar ya tras su publicación el pasado viernes en el Boletín Oficial del País Vasco, informó ayer el Departamento de Empleo. La cuantía de dichas ayudas puede llegar a los 800 euros.
Las modificaciones introducidas en la orden inicial de 24 de febrero persiguen mejorar la competitividad de las empresas y la empleabilidad de los trabajadores afectados por el ERE. El nuevo texto posibilita a los trabajadores tener acceso a la formación continua de forma abierta y recibir por ello incentivos económicos, aunque la empresa no presente un plan para acceder a las ayudas de formación. Igualmente, y a diferencia de lo previsto en la orden de febrero, los trabajadores de las empresas no afectados por EREs pueden participar en planes de formación.
Las modificaciones introducidas fijan la duración de las acciones formativas entre las 6 y las 270 horas, con el objetivo de permitir una mejor adecuación a las necesidades de cada empresa y una mejor adaptación respecto a la duración del ERE. En cuanto a las cuantías de las ayudas, éstas pueden llegar hasta los 800 euros (el máximo contemplado inicialmente eran 600). Los trabajadores o empresas interesados pueden acceder a la información completa de la orden en www.euskadi.net, en el apartado de novedades del Departamento de Empleo y Asuntos Sociales.
